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【採用戦略】伊予銀行、非金融分野強化へ！インターンシップを大幅拡充し、優秀な人材獲得を目指す

日本経済新聞

伊予銀行、採用戦略を大胆に刷新！インターンシップの定員を4倍に拡大 伊予銀行ホールディングス（HD）傘下の伊予銀行が、2025年度の大学3年生向けインターンシップの定員を100人に大幅に増員します。これは2020年度と比較して4倍という驚異的な増加であり、銀行の人材確保戦略における大きな転換点と言えるでしょう。 非金融分野への注力と人材ニーズの拡大 近年、金融業界を取り巻く環境は大きく変化しており、伊予銀行もその波に乗り、非金融分野の強化を積極的に進めています。その一環として、IT、コンサル ...もっと読む